Wir sind die Agentur für Potentialgewinung von
Neukunden & Mitarbeitern
Qualifizierte neue Leads gewinnen, auch wenn bisher nur Empfehlungsmarketing funktioniert hat.
Systematisiertes Wachstum, durch einen konstanten Bewerber- und Kundenzufluss, dank unserer EVT-Strategie.
Spezialisiert auf Vertriebunternehmen
Planbar wachsen und automatisieren.
Sofort überzeugen
Erzeugen Sie Vertrauen und überzeugen Sie Ihre Kunden. Das passiert unterbewusst schon im ersten Moment durch sichtbare Qualität auf sämtlichen Medien & Berührungspunkten.
Qualitativere Kunden
Die richtigen Menschen anzusprechen bedeutet Ihre Bedürfnisse auf allen Ebenen zu erfüllen. Hochwertigkeit überzeugt selbst die strengsten Kunden-Anforderungen.
Mehr Umsatz
"Was besser aussieht, lässt sich auch besser verkaufen". Durch eine wirkungsvolle Vermarktung reduzieren Sie Reibungspunkte und erzielen direkt mehr Kundenanfragen.
Kennen Sie diese Herausforderungen?
Aufgrund des Arbeitnehmermarktes, der Akademisierung und dem damit einhergehenden Fachkräftemangel führen die folgenden Wege nicht mehr zum Erfolg.
Mitarbeiterüberlastung
Durch zu geringe Kapazitäten im Team verteilt sich die Arbeitslast auf wenige Schultern. Die Folgen durch die Überbelastung, es entstehen Überstunden und aufgeschobene Urlaube. Dadurch haben Sie unzufriedene Mitarbeiter und einen erhöhten Krankenstand.
Bremse im Wachstum
Die Nachfrage nach Mitarbeitern steigt, weshalb täglich wertvolle Aufträge aufgrund von Fachkräftemangel abgelehnt werden müssen. Kunden und auch der verlorene Umsatz gehen direkt an die Konkurrenz.
Wettbewerbsnachteil
Dass die herkömmlichen Methoden zur Fachkräftegewinnung nur noch bedingt funktionieren ist nichts Neues mehr. Immer mehr Betriebe werden auf die EVT Methode aufmerksam und sichern sich dadurch einen klaren Wettbewerbsvorteil.
Die Lösung: Qualifizierte Potentiale mit der EVT Methode erhalten
Mit unserer Methode erkennen wir die Verhaltensmuster von wechselwilligen Mitarbeitern und kaufbereiten Neukunden. Dadurch stellen unsere Kunden, Potentiale ein die sich mit dem Betrieb identifizieren und nicht ausschließlich wegen des Geldes wechseln.
Eigenverantwortliche Mitarbeiter
Sie sind auf der Suche nach einer Lösung, um eigenverantwortliche und motivierte Mitarbeiter einzustellen und somit Ihre offenen Stellen endlich zu besetzen?
EVT Methode
Egal, welche(r) der genannten Gründe Sie motivieren, mehr qualifizierte Potentiale zu erhalten ...
Das Team hinter leadsolution wird Ihnen dabei helfen tagesaktuelle Potentiale, sowohl Neukunden, als auch Bewerber zu erhalten.
Top
Qualität
Sie haben keine Lust mehr Potentiale zu erhalten, welche die 2. oder 3. Wahl sind?
Einzigartiger
Verifizierungsprozess
Durch den einzigartigen Verifizierungsprozess der leadsolution Agency, gelingt es uns die Conversion Rate von Anfrage zu Einstellung/ Abschluss sehr effizient zu gestalten.
Was sind Ihre nächsten Schritte?
1. Termin vereinbaren
Sie klicken auf den Button und füllen ganz einfach online das Formular aus, damit unser Team sich optimal auf unser gemeinsames Gespräch mit Ihnen vorbereiten kann.
2. Potential-Analyse
In der kostenfreien Potential-Analyse prüfen wir genau, wie viele zu Ihrem Betrieb passende Potentiale es in Ihrer Region gibt und ob wir Ihnen helfen können, diese zu nutzen.
3. Strategieerstellung
Im Strategiegespräch erarbeitet einer unserer Experten einen Plan für Ihre nachhaltige Potentialgewinnung mit der EVT Methode.
Häufig gestellte Fragen
Ist die Potential-Analyse wirklich kostenlos?
Ja, die Potenzial-Analyse ist zu 100% kostenlos und unverbindlich! In unserem gemeinsamen Gespräch erfahren Sie von einem unserer Potenzial-Analysten, ob Ihre Firma das Potenzial hat mit unserer EVT Methode qualitative Potentiale zu erhalten und wie unsere Lösung dafür funktioniert.
Seid ihr Headhunter oder ein Stellenportal?
Beides nicht! Bei unserer EVT Methode handelt es sich um ein einzigartiges und ganzheitliches System zur Potentialverifizierung und -gewinnung. Somit erreicht auch Ihre Firma eine neue Stufe der Sichtbarkeit.
Wie lange läuft die Zusammenarbeit?
Unsere ehrliche Antwort: Als Unternehmer sollten Sie ein System haben, welches Ihnen dauerhaft qualifizierte Potentiale liefert. Durchschnittlich verlassen 10% der Belegschaft den Betrieb pro Jahr. Haben Sie beispielsweise 20 Mitarbeiter beschäftigt, werden statistisch 2 davon in den nächsten 12 Monaten das Unternehmen verlassen. Wir bieten verschiedene Modelle an, mit welchen Sie unsere Methode zunächst kennenlernen dürfen, um dann auch eine langfristige Zusammenarbeit als Partnerbetrieb anzustreben.
Wie kann ich mir die unverbindliche Potential-Analyse sichern?
1. Klicken Sie den Button und füllen Sie das kurze Formular aus
2. Tragen Sie Ihren gewünschten Termin in den Kalender ein
3. Schreiben Sie sich vorab Ihre Fragen auf. Pünktlich zum vereinbarten Termin werden Sie von einem unserer Potenzial-Analysten angerufen
Bekommen auch Sie mit der EVT Methode
planbar neue Potentiale!
ACHTUNG: Die Nachfrage ist sehr hoch, da wie Sie sicherlich wissen, nahezu jeder Betrieb qualitative Potentiale sucht - um keine Aufträge mehr ablehnen zu müssen, das Team zeitnah zu entlasten, die Kunden weiterhin in guter Qualität zu bedienen und planbar zu wachsen.
Klicken Sie schnell jetzt auf den Button und sichern Sie sich Ihren Termin!